Theater Inc Ontwikkeling en teambuilding vanuit theatraal perspectief

Programma Theater Inc. voor teambuilding en ontwikkeling
Ontwikkeling en teambuilding vanuit een theatraal perspectief


De wereld van het theater is een bruikbare en speelse metafoor voor organisatievraagstukken. 
Theater Inc. koppelt daarom theater, creatieve professionals, trainers en inzichten uit de psychologie en verandermanagement en creëert een ervaring. Zo wordt leren leuk en groei mogelijk!

Wie heeft hier de regie? Wie de dragende rollen? En wat is jouw eigen rol? Kun je de regie nemen? Wat is het script? Wat doet werken met improvisatie of juist repetitie met het team en de resultaten? Op een uitnodigende een luchtige manier reflecteren we via de ‘theaterbril’ op jouw organisatie en de processen die er spelen.

Voor wie?
Theater Inc. is voor organisaties en teams van 20 tot 200 personen die willen werken aan:

1. Professionele en persoonlijke groei van hun medewerkers
2. Beter functionerende teams, meer binding en hogere betrokkenheid
3. Inzicht in organisatieprocessen, rollen & verantwoordelijkheden, structuur & cultuur

Hoe?
Onder professionele leiding van trainers en regisseurs gaan we aan de slag met uw medewerkers. We leren niet alleen van de werking van theater,
de werkvormen ontlenen we er ook aan. Van maskertraining tot improvisatietheater, van ensceneren tot jongleren.
Je stapt voor één dag een hele andere wereld in!
En waar kan zoiets beter dan in het mooiste theater van Nederland: Koninklijk Theater Carré? Het werken op deze bijzondere locatie of
een ander theater geeft een extra dimensie. Indien gewenst sluiten we het dagprogramma af met een diner en een bezoek aan een voorstelling.

Theater Inc.

  • Eendaags trainingsprogramma voor organisaties.
    Uit te breiden naar een meerdaags-traject.
  • Voor 20 tot 200 personen.
  • Gericht op ontwikkeling én plezier in een veilige omgeving.
  • Vormgegeven vanuit de ‘theaterbril’.
  • In Koninklijk Theater Carré. Of theater in uw regio.
  • Maatwerk; jouw organisatie, cultuur, medewerkers en vraagstukken zijn het uitgangspunt.
  • Geheel georganiseerd en verzorgd, met voor- en nazorg-traject.

 Knop Neem vrijblijvend contact op rond